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La formación en gestión cultural en el Perú incorpora nuevos campos de especialización. La Facultad de Humanidades de la Universidad de Piura (UDEP) renovó su carrera de Historia y Gestión Cultural, que ahora se denomina Gestión Cultural y ofrece dos especializaciones: Mediación Cultural y Gestión Pública de la Cultura.
El cambio responde a la diversidad de tareas que comprende este campo profesional, desde la protección y difusión del patrimonio hasta la planificación de proyectos artísticos, el desarrollo de industrias culturales y creativas y la formulación de iniciativas públicas relacionadas con la cultura.
La actualización también se vincula con los objetivos de la Política Nacional de Cultura al 2030, que plantea fortalecer el ecosistema cultural, impulsar las industrias culturales y creativas y mejorar la gestión del patrimonio cultural. En este escenario, la formación profesional busca combinar los conocimientos sobre las expresiones culturales con herramientas de planificación, gestión, innovación y tecnología.
La UDEP señala que esta renovación da continuidad a más de 20 años de trabajo en la formación de profesionales para el sector cultural.
Dos áreas de especialización
La primera especialización, Mediación Cultural, se orienta a desarrollar vínculos entre las personas, las comunidades y las distintas manifestaciones culturales. Comprende herramientas para promover la participación, facilitar el diálogo y acercar las expresiones artísticas y culturales a públicos diversos.
La segunda, Gestión Pública de la Cultura, está dirigida al desarrollo y la administración de iniciativas culturales desde entidades del Estado. Este campo comprende el trabajo con ministerios, gobiernos regionales y municipalidades, entre otras instituciones que participan en la formulación y ejecución de políticas y proyectos culturales.
Ambas áreas responden a distintos espacios de intervención profesional y requieren capacidades para diseñar proyectos, coordinar actores, administrar recursos y promover la participación de la ciudadanía.
¿En qué sectores puede trabajar un gestor cultural?
El campo laboral incluye museos, centros culturales, proyectos artísticos, festivales, turismo cultural, música, artesanía, industrias culturales y creativas, instituciones públicas y privadas, emprendimientos y programas de desarrollo social. También abarca la gestión del patrimonio y la diplomacia cultural.
Según la magíster Julissa Gutiérrez, decana de la Facultad de Humanidades de la UDEP, el perfil profesional actual requiere conocer el patrimonio y las expresiones culturales, pero también desarrollar proyectos, trabajar con públicos diversos y utilizar herramientas de gestión, innovación y tecnología.
Estas capacidades permiten trasladar el conocimiento cultural a iniciativas concretas, establecer alianzas entre organizaciones y generar oportunidades de participación para distintos públicos.
Experiencias académicas internacionales
La carrera también contempla experiencias académicas en universidades del extranjero. Entre las instituciones visitadas figuran la Universidad de Guadalajara, la Universidad del Rosario, Saint Thomas University, la Universidad Internacional de Cataluña, la Universidad de Sevilla y la Universidad Diego Portales.
Estas experiencias permiten conocer diferentes enfoques de gestión cultural y ampliar la comprensión de los modelos de trabajo vinculados con el patrimonio, las artes y las industrias culturales y creativas.
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